HECHOS

1. Exigencias Laborales Elevadas: Las cargas de trabajo excesivas y los plazos ajustados pueden provocar estrés y agotamiento.
2. Escaso Control en el Trabajo: La autonomía limitada en los procesos de toma de decisiones puede contribuir a sentimientos de impotencia.
3. Falta de Apoyo Social: Las malas relaciones con compañeros o supervisores pueden aumentar los sentimientos de aislamiento.
4. Inseguridad Laboral: La incertidumbre sobre la continuidad en el empleo puede causar ansiedad y angustia.
5. Desequilibrio entre Trabajo y Vida Personal: La dificultad para equilibrar las responsabilidades laborales con la vida personal puede provocar estrés crónico.
6. Acoso e Intimidación: La exposición al acoso laboral […]

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